photo Responsable service collecte déchets

Responsable service collecte déchets

Emploi Administrations - Institutions

Buchy, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ce poste recouvre des dimensions stratégiques, managériales et opérationnelles aux services de la compétence majeure de la CCICV et de ses usagers. A Buchy, sous l'autorité de la Responsable du Pôle et en collaboration fréquente avec le Vice-Président référent, vous assurez les missions suivantes : * ACTIVITES 1.a) Collecte et traitement des déchets : Manager, gérer, organiser et planifier le service au quotidien (3 déchèteries) Suivi, évaluation et contrôle des prestataires (publics et privés) de collecte et de traitement. Référent du Smedar (principal syndicat de traitement) et des EPCI périphériques conventionnés pour les déchetteries extra-communautaires. Assurer la gestion et le suivi : - Administratif : bonne exécution des contrats des prestataires (collecte, quai de transfert), déclarations, arrêtés d'exploitation, rédaction des délibérations, rapport annuel prix et qualité du service... Encadrement de 2 agents, l'un en charge de l'exploitation des déchetteries communautaires, l'autre en charge du suivi des collectes et du déploiement de la politique biodéchets. Programmation des investissements et dépenses d'entretien nécessaires au bon fonctionnement des installations. -[...]

photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise dont au moins 55% des effectifs sont des travailleurs en situation de handicap. Son objectif est de favoriser l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. L'entreprise bénéficie d'une aide de l'État pour faciliter l'emploi de ces salariés. Nous recherchons un Agent d'entretien du paysage H/F pour l'Entreprise Adaptée qui emploie 45 salariés. Un aperçu de vos missions quotidiennes Vous intégrez l'équipe de collègues, sous le pilotage de Mr ALLAERT-GRALL responsable filière Espace Vert. Vous assurerez les missions suivantes : Entretenir les espaces verts par : - La tonte, - Le débroussaillage, - La taille des végétaux, - Le désherbage manuel, mécanique et thermique, - Le tronçonnage - Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP aménagement paysager ou une expérience significative dans le domaine - Vous possédez le Permis B et Permis BE très apprécié - Vous maitrisez les outils manuels et mécanique : tondeuse auto-portée et autotractée, débroussailleuse, taille haies, tronçonneuse.) - Une connaissance des végétaux serait un plus - Vous appliquez les règles de sécurité liée à votre métier, -[...]

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Animateur / Animatrice sécurité prévention environnement

Emploi Administrations - Institutions

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un objectif de transition écologique, d'accompagnement aux changements de comportement et de réduction de la production de déchets, l'agent(e) de prévention des déchets alimentaires participe à la mise en application des axes définis dans le Plan Local de Prévention des Déchets et Assimilés (PLPDMA). Concernant les déchets alimentaires, le territoire entend développer la gestion de proximité. Loire Forez agglomération a mis en place une organisation pour accélérer fortement le déploiement des composteurs individuels et partagés sur tout son territoire. Au sein de la cellule compostage, sous la direction de la référente de cette cellule et de la responsable du service transition énergétique et économie circulaire, vous aurez donc en charge la gestion de plusieurs tâches spécifiquement dévolues au compostage (individuel et partagé). Missions principales : - Assurer la veille du logiciel logiprox, détecter les éventuels dysfonctionnements des sites de compostage partagé et anticiper les actions de maintenance et / ou de communication. - Assurer le lien avec les communes et les bailleurs sur les sites de compostage existants et suivre des conventions de partenariat avec[...]

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Assistant(e) technique d'ingénieur(e) de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Panissières, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise leader dans la construction de véhicules automobiles, un Logisticien - H/F à PANISSIERES (42360). Cette entreprise, forte de 100 collaborateurs, se distingue par une approche innovante et un engagement constant pour l'excellence. Elle offre un environnement dynamique et collaboratif, propice au développement professionnel de ses équipes. Le Référent Technique est chargé d'assurer le support opérationnel, la formalisation des process et la bonne coordination entre les équipes. Véritable appui du manager de production, vous jouerez un rôle central dans l'amélioration continue et la qualité des opérations logistiques. En tant que Référent Technique, vous serez amené(e) à : -Apporter un support technique aux équipes opérationnelles. -Assurer le relais entre les différents services internes (production, qualité, maintenance, logistique.). -Rédiger les modes opératoires et documents nécessaires à l'activité. -Formaliser et mettre à jour les procédures du service logistique. -Garantir la qualité d'exécution des tâches logistiques. -Veiller à la sécurité et au respect des règles HSE au sein du service. -Assurer le backup[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Serquigny, 27, Eure, Normandie

Le dispositif de Serquigny recrute Intervenant Socio-Educatif (H/F) En CDI à temps plein Vous travaillerez au sein de l'accueil de proximité du Dispositif ITEP de Serquigny - 5 Rue Jean Brault - 27470 SERQUIGNY. Les enfants y sont orientés à la demande des familles, sur décision de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 980 professionnels. Missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : Contribuez à l'intégration du jeune accueilli au sein de l'établissement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, Co-élaborez le projet personnalisé d'accompagnement (PPA) du jeune, avec l'équipe, le jeune et la famille, Rédigez le projet personnalisé des jeunes dont il est le référent éducatif, déclinant les objectifs, les moyens, la mise en oeuvre et les indicateurs d'évaluation, en respectant l'échéance fixée, Contribuez à l'évaluation des objectifs du projet personnalisé des enfants dont il a la responsabilité (référent), en[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Sous la responsabilité de la Présidente du GIHP-ATHAMA, vous êtes dans une démarche éducative, vous accompagnez des adultes en situation de handicap sur le chemin de l'autonomie, à développer leurs capacités de socialisation, et permettre ainsi leur intégration et leur insertion sociale. Dans l'ensemble de vos activités, vous exercez votre profession en référence à des repères éthiques et déontologiques garantissant la qualité de vos interventions. Diplômes requis : - Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur Mission générale du poste : Organiser et accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne afin d'instaurer ou de préserver l'inclusion sociale, favoriser et maintenir leur qualité de vie et développer leur autonomie. Vos principales activités : Encadrer, accompagner et animer le résidant dans les actes et activités de son quotidien - Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (lever, prendre sa toilette, le repas, prise de traitements.) - Animation et accompagnements des résidents dans les ateliers - Évaluer avec les bénéficiaires leur intérêt, leur investissement afin de réactualiser les activités internes et externes - Être force[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clermont-l'Hérault, 34, Hérault, Occitanie

Volet « Accompagnement » : * Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique, * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement, * Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne, * Accompagner la personne accueillie au travers d'activités, * Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté, * Mettre en œuvre des aides adaptées en rapport aux besoins de la personne (utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation), * Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées, * Participer à l'inscription de la personne dans son environnement, * Etre le référent les partenaires qui interviennent au domicile des résidents (les aides ménagères- aides à la personne). Volet « Soins » : * Veiller à la prise effective de traitements médicamenteux préparés par des personnes habilitées. * Observer et mesurer les paramètres physiques, psychiques et sociaux liés à l'état de santé des personnes. * Détecter les signes[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 11 janvier 2026 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 156/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président du Centre Intercommunal d'Action Sociale Président de la Communauté d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch - 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.40.30. Mission du poste : Assurer les soins et la surveillance des résidents à l'EHPAD Charles Aveline Hygiène et confort des résidents : - Assurer des soins aux résidents, d'hygiène corporelle, de confort préventifs et curatifs. - Participer à la prise en charge psychologique des résidents. - Aider à la prise des médicaments sous la responsabilité de l'IDE. - Accompagner les gestes de la vie quotidienne. Surveillance des résidents : - Prendre connaissance des consignes et informations sur les résidents, laissées par les équipes précédentes, et transmettre les informations nécessaires au suivi des résidents[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Micro-crèche La Cabane à Jouer pour prise de poste janvier 2026 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une référente technique (H/F), Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) (H/F) ou Auxiliaire de Puériculture (AP)(H/F), idéalement avec une expérience sur un poste similaire. Missions principales En tant que référente technique, vous jouez un rôle central au sein de la structure : Missions éducatives et pédagogiques - Élaborer, mettre en œuvre et faire vivre le projet éducatif et pédagogique de la micro-crèche - Accompagner le développement global de l'enfant (affectif, moteur, social et cognitif) - Veiller au respect des besoins, du rythme et de la sécurité affective des enfants - Mettre en place des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants Missions d'encadrement et de coordination - Accompagner et soutenir l'équipe dans les pratiques professionnelles - Garantir l'application des protocoles (hygiène, sécurité, santé) - Participer à l'organisation du travail au quotidien - Être un relais entre l'équipe, la direction et les partenaires institutionnels Relations avec les familles - Accueillir, informer et accompagner les familles au quotidien - Favoriser[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Cheney, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ESAT de Cheney accueille 125 personnes en situation de handicap sur orientation de la MDPH, dans plusieurs secteurs d'activités (ébénisterie, blanchisserie, espaces verts/vignes, mise à disposition et entreprise). Vos missions principales : - Encadrer un groupe de personnes en situation de handicap dans le cadre de l'activité menuiserie. - Favoriser l'épanouissement des usagers en leur donnant les outils pratiques et méthodiques leur permettant d'intégrer avec leur potentialité des comportements nécessaires à la tenue d'un poste de travail dans un cadre professionnel adapté, voire en milieu ordinaire. - Être garant du respect des délais, de la qualité de l'intervention et de la viabilité économique de l'activité. - Contribuer à l'élaboration du projet individuel des personnes accompagnées en respectant leur aspiration et être garant de sa mise en œuvre et de son évolution. Missions spécifiques : - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions du travail, à la mise en place d'actions correctives et à l'adaptation des postes de travail en fonction des compétences des personnes accueillies. - Être vigilant sur les délais de production. - Être attentif[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

L'École de la 2e chance de l'Essonne (https://www.e2c-essonne.org/) fait partie du réseau national E2C (https://reseau-e2c.fr/) Sa mission principale est d'assurer l'insertion sociale, citoyenne et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification. Elle propose un parcours de formation professionnelle reposant sur 3 piliers : - Le développement des apprentissages par l'activité et la valorisation des acquis (Approche Par Compétence) - L'expérience en entreprise (Alternance) - L'accompagnement individualisé des stagiaires L'E2C Essonne est implantée sur 3 sites : Ris-Orangis, Villebon-sur-Yvette et Étampes. Le contexte pédagogique de l'École est marqué par : - Une dynamique de mise en place continue, de la pédagogie en mode APC - Un travail de consolidation des structures pédagogiques communes - La volonté de développer des pratiques pédagogiques innovantes Le site d'Étampes est le plus récent des sites de l'école. Il est en phase de développement (nombre de stagiaires accueillis) et de structuration (pratiques pédagogiques). MISSIONS: Sous la responsabilité du manager d'activité, vous assurez les principales missions suivantes[...]

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Valoriste

Emploi

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Le valoriste référent magasin travaille en étroite collaboration avec ses collègues, les compagnons et les bénévoles pour développer l'activité de la Ressourcerie, soutenir les parcours des compagnons et faciliter l'intégration et l'action des bénévoles dans l'organisation collective. Il est un maillon essentiel de l'économie circulaire, encourage à la réduction des déchets et participe à la sensibilisation à une consommation éco-responsable. La référence Magasin sous-tend la mise-en-lien permanente entre le quai et l'espace de vente, la veille constante sur la bonne mise en place des prix, du nettoyage des surfaces et mobiliers, l'effectivité des livraisons du mobilier vendu. MISSIONS GENERALES Collecte - Préparer et participer à la collecte à domicile, en déchèterie ou en apport volontaire en diagnostiquant le potentiel de réemploi - Réaliser la collecte en garantissant l'intégrité des objets, leur traçabilité et leur stockage Valorisation - Evaluer le potentiel de réemploi des objets récupérés et participer à l'orientation la plus adaptée - Valoriser par réemploi : nettoyage, test, remise en état, étiquetage, mise en rayon - Valoriser par recyclage[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Le/la référent(e) famille est garant de la définition, la mise en œuvre et l'évaluation des ateliers collectifs auprès du public adultes. A travers les ateliers collectifs, le/ la référent(e) met en œuvre un travail social d'accompagnement des personnes vers la prise d'autonomie. Il/Elle développe les partenariats nécessaires pour la mise en œuvre des ateliers collectifs. Missions : onformément à son emploi repère, le référent Actions Collectives Familles assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association : ♦ Est responsable de la définition des moyens à mettre en œuvre, de l'organisation matérielle, de la gestion financière et de l'encadrement des activités dont il a la charge, est responsable des différents intervenants et/ou bénévoles ainsi que du suivi, de l'évaluation de son action et du respect du projet. ♦ Participe à la conception et à la mise en œuvre du projet éducatif et/ou social et le développe. ♦ Intervient dans des domaines et pour des publics divers : activités de loisirs, accompagnement social de type insertion, santé, logement, animation de quartier, médiation... ♦ Peut être responsable d'un secteur : jeunes, enfants... dont il[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Marly, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un (e) Auxiliaire de puériculture en CDD dans le cadre d'un long arrêt maladie pouvant déboucher sur un CDI. ****Diplôme AUXILIAIRE PUERICULTURE OBLIGATOIRE Taches : Travail auprès de la Référente technique : - rendre compte des activités organisées - savoir transmettre les informations et observations à la Référente technique - organiser son travail dans le respect des besoins de la structure d'accueil Travail auprès de l'équipe : - collaborer et communiquer avec l'équipe dans le respect du projet pédagogique - faire preuve de polyvalence - participer aux réunions d'équipe Travail auprès des enfants : - accueillir les enfants dans la structure - encadrer un groupe d'enfants - proposer et organiser des activités ludiques et éducatives adaptées aux capacités, aux rythmes, aux désirs de l'enfant ; et en lien avec la Référente technique - effectuer les soins relatifs aux besoins des enfants (repas, sommeil, hygiène.) -entretenir un environnement propre et stimulant auprès des enfants (linge, désinfection des locaux, jouets.) - réaliser avec l'équipe l'observation des enfants afin de veiller à leurs besoins affectifs et physiques Travail auprès[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Mirande, 32, Gers, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique du chef du pole « restauration scolaire, temps périscolaire et extrascolaire » de la Communauté de communes Cœur d'Astarac en Gascogne, vous assurez une double mission MISSION REFERENT JEUNE (17h50) : dynamiser la politique d'accompagnement des jeunes sur le territoire Accompagnement des jeunes dans leurs projets Animer et faciliter l'émergence de projets individuels ou collectifs portés par les jeunes, en privilégiant leur autonomie et leur prise d'initiative Organiser des temps d'échange pour favoriser la coopération entre jeunes Développer des actions "hors les murs" (établissements scolaires, espaces publics) et une présence éducative en ligne ("Promeneurs du Net") Valider et évaluer les projets avec les jeunes Organiser une veille sociale et éducative Repérer les jeunes en difficulté ou en rupture Contribuer à une veille territoriale sur les problématiques jeunesse Être un acteur de prévention et de médiation Être un lien entre les familles et les jeunes accompagnés Coordination et partenariats Identifier et mobiliser les acteurs locaux pour créer des synergies autour des projets jeunes Participer aux instances territoriales[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

1. Définition de l'emploi et nature de l'activité Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnateur(trice) est le référent parcours RSA de l'allocataire en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle. Le métier est polyvalent sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion : accompagnement social et accompagnement professionnel. 2. Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité de l'accompagnateur(trice) s'exerce sous forme d'entretiens individuels et de séances collectives et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. 3. Savoirs de base et niveau de connaissance pouvant être prérequis Diplôme BAC + 2 ou 3 social ou formation assistant(e) social(e) Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle. Bonne connaissance du droit du travail. 4. Compétences -> Sur le plan technique : - Connaître le secteur de l'insertion socio-professionnelle ; - Connaître les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi local ; - Maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des allocataires ; - Dresser un bilan formation et emploi des[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

1. Définition de l'emploi et nature de l'activité Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnateur(trice) est le référent parcours RSA de l'allocataire en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle. Le métier est polyvalent sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion : accompagnement social et accompagnement professionnel. 2. Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité de l'accompagnateur(trice) s'exerce sous forme d'entretiens individuels et de séances collectives et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. 3. Savoirs de base et niveau de connaissance pouvant être prérequis Diplôme professionnel de niveau V, ou IV, ou III (CAP/BEP/bac pro/BTS, ou titre homologué de formation continue), titre PRO CIP ou un autre niveau avec une expérience de plusieurs années dans l'activité exercée. Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle. Bonne connaissance du droit du travail. 4. Compétences -> Sur le plan technique : - Connaître le secteur de l'insertion socio-professionnelle ; - Connaître les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi[...]

photo Chargé / Chargée d'études socio-économiques

Chargé / Chargée d'études socio-économiques

Emploi Transport

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Les principales missions du poste sont les suivantes : - Réaliser à partir de cahiers des charges précis, des études de grilles horaires pouvant inclure tout ou partie des éléments suivants : modification des dessertes (refontes d'offre), présence de travaux (LTV / LPV) à fort impact, etc. ; - Préparer, réaliser et suivre les EdB (Expression de Besoins) 24H ; - Préparer, réaliser et suivre la commande de l'offre de service auprès de SNCF Réseau ou d'autres GI (Gestionnaires d'Infrastructures) ; - Participer à l'enrichissement de l'outil de planification de la SPL ; - Suivre les adaptations d'offre réalisé par les EF (Entreprises ferroviaires) ; - Appuyer les équipes de la Région Grand Est sur les réflexions liées à l'offre. Au quotidien, sur votre secteur géographique, vous exercerez les activités suivantes : - Être le référent des EF sur son secteur. - Participer aux études d'adaptation de l'offre : o Participer à l'adaptation des offres de mobilité o Participer à l'optimisation de l'offre. - Participer à la conception des enchainements matériels o Préparer dans l'outil de planification un roulement matériel type o Echanger avec les EF de votre secteur pour apporter[...]

photo Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

- Préparer et participer à l'animation des réunions du comité technique et du comité de pilotage du CTEAC - Elaborer une proposition de plan d'actions annuel et pluriannuel le cas échéant, construit avec les acteurs et partenaires de l'EAC sur le territoire. Cette proposition de plan d'actions est soumise au comité technique du CTEAC pour les dispositifs concernés - Assurer l'élaboration et le suivi du budget des actions du CTEAC et des autres actions d'EAC et de médiation culturelle sur le territoire de la CAE - Piloter et rédiger l'évaluation du CTEAC et préparer sa présentation - Valoriser le CTEAC et ses actions, notamment en assurant leur communication à destination des élus du territoire, partenaires, artistes, enseignants, acteurs culturels, personnels administratifs. - Assurer le suivi des actions d'EAC sur l'ensemble du territoire de la CAE, afin de viser à une équité territoriale optimale et à la possibilité de parcours d'EAC diversifiés sur l'ensemble du territoire, dans et hors CTEAC. En ce sens, vous participez aux réunions des comités culturels territoriaux, où vous préparez et animez le volet EAC, dans et hors du dispositif de la Micro-folie itinérante -[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La ville d'Olivet RECHERCHE un référent qualité comptable (h/f) Statut : Contractuel, contrat à durée déterminée de 6 mois, en renfort. Catégorie : B Service : Finances, Pôle ressources et fonctions supports Date limite de candidature : 17/01/2026 Date début du poste souhaité : 01/02/2026 Contexte Ville attractive de plus de 23 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un dynamisme grâce aux projets d'envergure qu'elle porte, par un cadre de vie privilégié et de nombreux équipements publics et structures de loisirs. Sous l'autorité du responsable de service, le référent garantit la qualité comptable de la collectivité et apporte une expertise particulière en matière financière. Ce poste de renfort est positionné au sein du service Finances mais vous pourrez être amené à travailler en appui d'autres services de la collectivité. Missions principales : - Conseiller les services en matière de qualité comptable et participer à l'activité comptable pour garantir la continuité de service : Instruire des demandes et assurer le suivi de facturation, Intervenir en appui[...]

photo Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse

Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Tourneur - Fraiseur sur machines à commande numérique (CN) - Niveau 3 - Rôle transverse : référent technique auprès des opérateurs et des nouveaux arrivants - Relations fonctionnelles : Qualité, Méthodes, Direction. La Finalité du poste: réaliser et garantir la fabrication de pièces mécaniques complexes et de haute précision, en autonomie complète, tout en contribuant à l'amélioration continue, à la fiabilité des processus et à la montée en compétences de l'équipe. - Environnement exigeant (aéronautique, médical, défense) fortement apprécié . Responsabilités: - Garant de la qualité des pièces réalisées - Acteur clé de la fiabilité du process - Référent technique reconnu au sein de l'atelier Évolutions possibles - Référent atelier / Chef d'équipe - Responsable de pôle tournage ou fraisage - Support méthodes / industrialisation Missions principales Usinage & production avancée - Lire, analyser et exploiter des plans complexes (tolérances serrées, états de surface, exigences spécifiques client) - Régler intégralement les machines CN (tournage et/ou fraisage) - Choisir les stratégies d'usinage adaptées - Monter, régler et optimise les outils de coupe - Lancer, suivre et optimiser[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La présente offre d'emploi s'inscrit dans le souhait de remplacer, pour partie de ses missions, l'actuelle directrice adjointe en charge de l'administratif et de l'accompagnement, pendant la durée de son absence pour maternité. Le/la responsable accompagne et encadre 5 salariés, sur les activités suivantes : - Gestion administrative et du personnel - Comptabilité - Prévention Santé Sécurité Rattachement hiérarchique : Le/la responsable est rattaché-e hiérarchiquement à la Directrice Générale à qui il/elle rend des comptes sur les conditions d'exercice de son emploi et sur le fonctionnement général de l'équipes dont il/elle est référent hiérarchique. Il/elle est en lien fonctionnel avec le Directeur Opérationnel, et les 5 coordinateur.rices d'activités. Missions : Le/la responsable administratif et financier est chargé.e d'animer la dynamique de l'activité dont il/elle est référent hiérarchique. Pour cela, il dispose de l'autorité hiérarchique sur l'ensemble des collègues rattachés à son pôle. Il/elle est chargé-e d'assurer un appui technique et humain auprès de chacune des activités du pôle support (RH, Comptabilité, Prévention Santé Sécurité), avec les missions suivantes[...]

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Physicien / Physicienne de la recherche scientifique

Emploi Recherche

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du groupe « Physique Nucléaire et des Particules » (NPP), vous participerez à la mise en exploitation, la caractérisation et l'optimisation de la source de neutrons ultra-froids (UCN) SuperSUN. Vous assumerez ainsi les tâches de « responsable d'instrument » pour SuperSUN. Vous aurez l'occasion d'explorer les possibilités offertes par les meilleures sources de neutrons froids, très froids et ultra-froids, présentes à l'ILL. Vos fonctions S'assurer la fiabilité de la source SuperSUN et optimiser les performances de l'instrument. Cela inclue le management, la coordination et la documentation des interventions des services de l'ILL, ainsi que s'assurer de la conformité de l'instrument. - Mener des campagnes de mesure pour la caractérisation de l'instrument, développer une nouvelle instrumentation pour le transport, le stockage et la définition du spectre des UCN, travailler sur acquisition de données, l'analyse et la valorisation scientifique - Collaborer avec les utilisateurs afin d'optimiser les performances de SuperSUN pour leur besoin spécifique. L'utilisateur actuel est PanEDM, une expérience visant à mesurer le moment électrique dipolaire des neutrons. - Promouvoir[...]

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Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le référent santé (H/F) intervient dans les crèches de son secteur. Il sensibilise, informe et conseille le personnel en crèche sur les sujets de santé, sommeil, expositions aux écrans, environnement, sport, forme le personnel sur les maladies infantiles et effectue de la prévention. Il participe à la rédaction des protocoles obligatoires et du protocole d'accueil individualisé si besoin. Il veille à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière. Il peut administrer un soin/médicament dans le cadre réglementaire et il est en charge du suivi de ce sujet. Il créée du lien et développe le soutien à la parentalité avec les familles sur les sujetsde santé. Il est le référent hygiène et normes HACCP. Activités principales : Veille à l'application de mesures préventives d'hygiène Réalise le suivi médical préventif des enfants au sein de la structure Participe à la rédaction des protocoles de soins et d'urgence avec le siège Définit les mesures à prendre en cas de maladie contagieuse ou d'épidémie Organise[...]

photo Photographe généraliste

Photographe généraliste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CENTRE HOSPITALIER VALLÉE DE LA MAURIENNE Situé en Savoie, dans la vallée de la Maurienne, territoire montagneux qui s'étend sur plus de 120 kilomètres, le CHVM est un établissement public hospitalier à taille humaine (545 lits et places - 571 agents), proposant une offre de soins complète de proximité avec un niveau de technicité en médecine, chirurgie, gynécologie obstétrique, gériatrie, un service d'Urgences-SMUR routier et héliporté, et un centre médico-sportif. Il assure la couverture sanitaire des 42 000 habitants de la vallée avec une augmentation saisonnière marquée due à la vocation touristique estivale et hivernale du territoire. SERVICE ONCOLOGIE-HEMATOLOGIE Le service d'oncologie et hématologie est chargé de la prise en charge du cancer, qui inclut les consultations de suivi avec le médecin et l'administration du traitement en hôpital de jour. L'équipe du service d'oncologie et hématologie du CHVM se compose actuellement : - d'un Médecin polyvalent, Chef de service, - de 2 Médecins Oncologues du site référent CH Métropole Savoie, - d'un Médecin Hématologue du site référent CH Métropole Savoie, - de 5 infirmières formées, 1 aide-soignante et 1 psychologue. Le[...]

photo Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile

Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile

Emploi Négoce - Commerce gros

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Vous venez de l'atelier et souhaitez relever un nouveau défi dans le commerce automobile ? Mettez votre savoir-faire technique au cœur de la relation client. Rejoignez Surplus Autos ! Nous recherchons un(e) Conseiller commercial en pièces automobiles (H/F) BtoB pour accompagner l'équipe commerciale, au sein de la société SURPLUS AUTOS. Missions Au sein de l'équipe commerciale dédiée aux professionnels de l'automobile, vos missions seront les suivantes : - Réceptionner et qualifier toutes les demandes clients - Réaliser la recherche de pièces selon les références véhicules (modèle, type, etc) et vérifier les disponibilités des pièces dans le stock ou le réseau - Commercialiser les pièces de réemploi issues de l'économie circulaire (PIEC), produits et accessoires en vente à distance (recherche de références, facturation et encaissement, conseils techniques simples .) - Maintenir un haut niveau de satisfaction client en assurant conseil et réponse rapide et efficace à leurs demandes. Les appels sont uniquement sortants ce qui vous permet d'étudier la demande client en amont et de lui apporter la meilleure réponse ! Profil De formation en mécanique automobile (Bac Pro[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Restauration collective

Fontaines-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Préparateur de commandes confirmé - référent préparation (H/F) CDI - Temps plein - du lundi au vendredi Vous aimez la rigueur opérationnelle, la responsabilité et le travail utile ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de nos aînés dans une entreprise à taille humaine, avec une ambiance familiale et des valeurs fortes ? Cette offre est faite pour vous. Appétit-Clic est une cuisine centrale qui élabore des repas gustatifs et personnalisés, destinés principalement à des personnes âgées livrées à leur domicile. Chaque jour, nous produisons et préparons un grand nombre de plats et de compositions individualisées, avec un haut niveau d'exigence en matière de qualité, de fiabilité et de respect des prescriptions diététiques. Votre rôle Rattaché(e) à la direction, vous êtes référent(e) de la préparation de commandes et garant(e) du bon déroulement de cette activité stratégique. Vos missions principales 1. Préparation de commandes (cœur du poste) À partir des plats disponibles chaque jour, préparer les commandes individualisées de nos clients. Respecter strictement les menus définis par la diététicienne, les régimes spécifiques et les préférences clients. Intégrer[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Père-en-Retz, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Sud-Estuaire recherche un(e) Educateur.trice Jeunes Enfants - Direction adjointe à la crèche Plume Ty (St-Père-en-Retz) Missions-Conditions d'exercice : La crèche Plume Ty accueille 30 enfants à la journée. Au cœur de l'équipe, le poste d'EJE-adjoint de direction permet, grâce à une vision globale du quotidien de la crèche, d'assurer la coordination du fonctionnement et la qualité d'accueil, en lien avec la direction. Rattachée à la responsable de la structure, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire motivée et dynamique et assurerez les missions suivantes : Auprès des enfants (poste 100% terrain) - Accompagner et veiller au bien-être des enfants dans leur singularité en assurant un accompagnement et un soutien aux parents - Être référente de section en étroite collaboration avec l'EJE de terrain - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et garantir sa mise en œuvre, - Animer et soutenir l'équipe pour la réflexion et la mise en œuvre d'ateliers et d'actions en lien avec le projet éducatif, - Être force de proposition dans la réflexion d'équipe, - Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires. En direction adjointe de[...]

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Responsable évènement

Emploi Restauration - Traiteur

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Les Inspirés est un traiteur événementiel indépendant, reconnu pour des prestations sur mesure, soignées et exigeantes. Depuis notre laboratoire situé à Agen, nous accompagnons des événements privés et professionnels sur l'ensemble du territoire départemental et régional, avec notamment des prestations régulières sur Bordeaux et sa région. Pour accompagner notre développement, nous recherchons des référents de prestation événementielle, capables de prendre en main une prestation dans sa globalité, du départ du laboratoire jusqu'au retour du matériel. Votre rôle : Vous êtes le référent terrain de la prestation. Selon votre profil (salle, cuisine ou mixte), vous prenez en charge l'organisation et le bon déroulement de l'événement, avec une forte autonomie. Vos missions principales : - Préparation et chargement du camion avec le matériel mis à disposition - Transport et installation sur site - Gestion complète de la prestation (salle et/ou cuisine selon les besoins) - Coordination des équipes éventuelles - Respect du timing, de la qualité et de l'expérience client - Gestion des imprévus avec professionnalisme - Repli, retour du matériel et restitution du camion au laboratoire -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cadre d'intervention : Le complexe Georgette BERTHE représente actuellement 130 places réparties sur deux territoires d'intervention et regroupe 6 agréments pour des enfants et adolescents de 2 à 20 ans présentant un trouble neurodéveloppemental : Pôle palois : IME Georgette Berthe dont internat (51 places pluri handicap / trouble du spectre de l'autisme), UEE généraliste collège Pierre Emmanuel ; Pôle ambulatoire Béarn et Haut Béarn : SESSAD les Petits Princes dont antenne à Oloron Sainte Marie (TSA/TED, 18 places à Pau et 6 places à Oloron), équipe mobile SESSAD Projet de vie de 5 places pour des jeunes de 16 à 25 ans, UEMA / UEEA sur le groupe scolaire de BIZANOS (classe spécialisée autisme maternelle 7 places, classe spécialisée autisme élémentaire de 10 places), SESSAD à tendance dys Georgette BERTHE de 8 places ; DAR école du Laoü à Lescar 10 places Pôle Oloronais : IME Espoir en accueil de jour de 15 places, UEE généraliste école élémentaire de LEDEUIX. Missions : - Le coordonnateur établit une relation éducative à partir de ses observations et de situations du quotidien dans des espaces institutionnels formels et informels et/ou en milieu écologique : maîtrise[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous la responsabilité de la Cheffe de Service Educatif et intégré à l'équipe du SAHJE de la Maison d'Enfants Sant Jordi, vous créez avec votre équipe les conditions d'une prise en charge de qualité pour la dizaine d'enfants accueillis sur le service Plus particulièrement, en votre qualité d'Educateur Jeunes Enfants : - Vous assurez l'animation et l'encadrement du groupe d'enfants accueillis sur cette unité de vie dans tous les moments du quotidien (lever / coucher, habillage, repas, transports, rendez-vous médicaux, .). En tant qu'Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes particulièrement attentif au développement harmonieux de leurs capacités d'apprentissage, d'autonomie et de socialisation. - Vous favorisez le développement de partenariats, les échanges et les actions conjointes avec le réseau des partenaires locaux (intégration au sein des crèches, écoles, activités sportives / culturelles, .), et suivez scrupuleusement leur bonne évolution au sein de ces structures. - Vous vous assurez de la conception et de la conduite d'activités et de projets individuels ou de groupes dans une visée socio-éducative. - Vous êtes l'instigateur du Projet Personnalisé des enfants que vous[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'application informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

La Direction des Systèmes d'Information est constituée de plusieurs secteurs : - Expertise technique (Infrastructure réseaux et sécurité), - Gestion Informatique (support utilisateurs et gestion de parc, téléphonie), - Technico-fonctionnel (interopérabilité applicative, gestion des applications métiers, production de soins). Finalité du poste : L'ingénieur s'assurera du maintien en conditions opérationnelles des applications dans un premier temps et à l'implémentation technique de nouvelles solutions. Spécificités du poste - Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les établissements du GHT. - Des astreintes ponctuelles peuvent être à prévoir lors de déploiements de logiciels majeurs. Temps de travail Forfait jour ou décompte horaire (en fonction du statut du titulaire du poste) Activités du poste : - Participer activement au déploiement du futur DPI : Travailler étroitement avec ses collègues au sein de la DSI ; Travail en équipe avec les IDE référents du Dossier Patient Informatisé ; Travail collaboratif avec les référents et correspondants métiers des services ; - Participer au paramétrage des applications informatiques liées au patient ; - Participer activement[...]

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Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

RESPONSABILITÉS : L'agence DFI Intérim & Recrutement de Saint-Flour recherche un magasinier H/F pour son client implanté sur le bassin Sanflorain. Du lundi au vendredi Horaires : 8h-12h / 14h-18h CDI 39h/sem Vos missions : Gestion des stocks • Réceptionner les pièces et consommables automobiles. • Contrôler leur conformité (références, quantités, état). • Ranger et organiser le magasin de pièces détachées. • Gérer les niveaux de stock et déclencher les réapprovisionnements. Relation avec les mécaniciens • Fournir rapidement les pièces nécessaires aux réparations. • Vérifier la compatibilité des pièces avec les véhicules en intervention. • Assurer un suivi des sorties de stock. Logistique et commandes • Passer des commandes auprès des fournisseurs. • Suivre les livraisons, relancer en cas de retard. • Préparer les retours de pièces défectueuses ou non utilisées. Relation client (selon le garage) • Conseiller les clients sur les pièces détachées. • Gérer la vente au comptoir lorsqu'il y a un magasin ouvert au public. Administration • Saisir les mouvements de stock dans le logiciel interne. • Établir des bons de livraison, bons de commande, facturations[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenez le soutien clé de la Direction Gestion des Déchets ! Un service au cœur de l'action publique Au sein du Département Cadre de Vie, le Service Administratif et Financier (SAF) accompagne les directions opérationnelles pour garantir l'efficacité des missions de service public. L'Unité Gestion Relation Usagers et Assistance Administrative, à laquelle vous serez rattaché, assure un rôle essentiel de coordination, de support administratif et de lien avec les usagers. Vous serez plus particulièrement affecté aux besoins de la Direction Gestion des Déchets, en lien étroit avec sa Directrice, pour contribuer à une organisation fluide et réactive. Poste Vos missions : coordination, appui administratif et relation usagers Sous l'autorité de la Responsable de l'Unité, vous assurez une polyvalence sur l'ensemble des activités administratives nécessaires au bon fonctionnement de la Direction. Appui direct auprès de la Direction Gestion des Déchets : Interface privilégiée auprès de la Directrice Organisation des réunions, préparation des dossiers, rédaction et mise en forme des comptes rendus Rédaction de courriers administratifs Suivi des tableaux de bord, gestion des stocks[...]

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Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste porte essentiellement sur la quatrième fonction du syndicat (militance et réglementation), portée jusqu'ici par l'animatrice vie syndicale et par les administrateur.ices. Les objectifs de la création de ce poste sont : - Accompagner et suivre les actions militantes SIMPLES pour renforcer cette fonction du syndicat. - Représenter et porter la voix du syndicat dans les instances nationales. - Assurer une veille réglementaire PPAM permettant au syndicat d'être une référence pour les petits producteur.ices sur cette thématique - Animer des formations liées à a réglementation des PPAM - Répondre aux demandes et accompagner les adhérent.es face à la réglementation nationale, complexe, des PPAM. Vos missions sont les suivantes : Référent.e sur la réglementation des PPAM - Veille réglementaire sur la filière PPAM. - Mise à jour continue du guide réglementation en ligne, alimentation de la FAQ, lien avec un juriste au besoin. - Lien avec les partenaires et référent.e SIMPLES sur la réglementation (Syndicat, STEPI, Conf, PAM de France, DGCCRF, DGAL.). Accompagnement des producteur.ices face à la réglementation - Animation d'une partie[...]

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Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Château-Renard, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La 3CBO recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle, un responsable médiathèque / office de tourisme (H/F). Sous l'autorité de la responsable du service Culture et Tourisme, le Responsable de la médiathèque - Office de Tourisme assure la gestion et le développement de l'offre multi-services de la structure (culturel, social et touristique), ainsi que l'animation du programme culturel de la Communauté de Communes. Vous aurez pour missions principales : 1) Culturelle : - Gestion de la médiathèque et de ses collections (livres, DVD, CD, désherbages, échanges sur quota, inventaire.) - Mise en place d'actions de développement culturel de tous les publics (petite enfance, scolaires, adultes, publics empêchés...) dans la médiathèque ou hors les murs - Création des projets d'actions culturelles pour la structure (expositions, Rallye lecture, bingo de l'année, Instants plein air.) - Suivi, gestion et préparation budgétaire d'une programmation culturelle diversifiée, transdisciplinaire et tous publics - Communication proactive autour de cette programmation, sur tous les supports nécessaires - Suivi et développement des partenariats avec les autres acteurs culturels du territoire[...]

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Directeur / Directrice de production industrielle

Emploi

Benfeld, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans un environnement à forte mixité produits et à faible volume (plus de 5000 références produits, 12000 références composants), l'usine de Benfeld est l'un des sites de production majeurs de Socomec dans la région Europe/Middle East. L'usine est dédiée à la conception et à la fabrication de solutions pour le contrôle de puissance, la sécurité et l'efficacité énergétique. Le site occupe une position de référence au sein du groupe en matière d'automatisation et de digitalisation. Sous la responsabilité du Directeur Industriel Groupe, vous conduisez la performance et la transformation du site de Benfeld, pilier du programme de transformation de la direction industrielle du groupe Socomec 2026-2028. Vous inspirez et engagez vos équipes pour atteindre des objectifs ambitieux et consolider une culture d'excellence. Responsabilités : Piloter la feuille de route stratégique du site en cohérence avec les objectifs du Groupe. Assurer la performance économique du site et garantir l'excellence opérationnelle en production, supply chain et qualité. Garantir le respect des normes de sécurité, d'environnement et de qualité Optimiser la performance industrielle en adaptant les[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Poisy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : 1. Gestion administrative et pédagogique de la formation et de l'apprentissage Vous assurerez le suivi administratif, réglementaire et opérationnel des parcours de formation en apprentissage et serez responsable des missions suivantes : - Être référent-e sur la législation liée à l'apprentissage - Accompagner les maîtres d'apprentissage dans la complétude et l'enregistrement des contrats d'apprentissage et des conventions de formation auprès de l'opérateur de compétences référent - Gérer les relations contractuelles avec les apprenants, les familles et les maîtres d'apprentissage - Créer, gérer et mettre à jour les dossiers des apprentis - Organiser et suivre les enquêtes de satisfaction à mi-parcours, fin de parcours et post-formation - Etre référent-e auprès des autorités de tutelle pour la présentation des bilans d'activité pédagogique et la réponse aux enquêtes institutionnelles - Gérer les commandes fournisseurs et les bons de commande (1er équipement) - Insérer le Centre d'Élevage de Poisy dans les dispositifs d'aide aux apprenants (Pass'Région, carte M'RA, etc.) - Assurer l'accueil physique et téléphonique des apprenants et des partenaires -[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Courtois-sur-Yonne, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'EANM Les Genêts du Pôle Habitat et Inclusion Sociale accueille des personnes en situation de handicap. Missions : Rattaché(e) au chef de service et en liens fonctionnels avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement et du pôle, l'accompagnant éducatif et social œuvre dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il/elle accompagne des personnes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles du comportement, dans le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation, d'inclusion. A ce titre, vous : - Accompagnez les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne et dans leurs relations à l'environnement, - Etes référent de terrain en lien avec les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA), - Vous rencontrez régulièrement l'éducateur Spécialisé, le psychologue et le chef de service. - Aidez à l'évaluation des PPA, - Proposez des dispositifs d'accompagnements innovants pour répondre aux besoins des PPA, - Aidez au suivi de l'argent personnel du résident dont vous êtes référent de terrain du projet, - Participez aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement. Profil : Titulaire d'un DEAES. Aptitude[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'études en génie électrique

Emploi

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Edeis Ingénierie renforce son agence d'Ivry-sur-Seine et recrute un(e) Ingénieur(e) CFO/CFA pour développer son expertise en ingénierie électrique. Véritable spécialiste dans votre domaine, vous prenez en charge des opérations complexes en courants forts et courants faibles, depuis les phases de conception jusqu'à la livraison des ouvrages. Vous intervenez également dans une logique de management transversal en assumant un rôle de référent technique au sein de l'équipe d'Ivry/Seine et en lien direct avec le Chef de Service. A ce titre, vos responsabilités seront les suivantes : Pilotage technique et opérationnel sur vos projets * Assumer la responsabilité globale des projets CFO/CFA confiés, de la conception à la réception des travaux * Réaliser les études techniques : bilans de puissance, dimensionnement des réseaux CFO/CFA, choix techniques et optimisation des solutions * Établir les pièces écrites (APS, APD, PRO, DCE) * Réaliser les estimations financières et veiller à la maîtrise des coûts * Participer aux réunions de conception avec les architectes, maîtres d'ouvrage et partenaires * Encadrer la production graphique (préparation et validation des minutes projeteurs) [...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route

Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route

Emploi Administrations - Institutions

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Responsable exploitation et équipements de la route - Adjoint au chef de service. Assistance au chef de service - Intérim du chef de service en cas d'absence - Participation aux prévisions et suivi budgétaire Exploitation et équipements dynamiques - Suivi régulier des missions en lien avec le responsable de la cellule des Équipements Dynamiques Exploitation de l'information de gestion du trafic - Supervision de la communication routière (inforoutes, etc) avec les systèmes de recueil de données de terrain (comptage, météo, caméra, PMV, serveur vocal) et les outils adaptés aux techniques de communications modernes (internet, Intranet, GPS) - Participation à la modernisation des PMV, - Élaboration et mise en oeuvre des procédures visant à améliorer le trafic et des conditions de circulation : exploitation des données de trafic, participation aux PGT et aux exercices de sécurité, élaboration de fiches réflexes et mesures de gestion de trafic - Dossier d'exploitation et de sécurité : o Constitution des dossiers relatifs aux grands évènements (épreuves sportives, manifestations) o Coordination des dossiers locaux avec les Antennes[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Sulpice-la-Forêt, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Enfance Rennais - IME du Baudrier, Groupe PAJA (Pole Adolescent/Jeune adulte), à Saint-Sulpice La Forêt Un Educateur Spécialisé (H/F/X) Description du poste : L'IME du Baudrier dispose de 88 places (68 en AJ et 20 en PMO) pour accompagner des jeunes de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et des jeunes présentant des troubles du spectre autistique. Activités du poste : Vous exercez au sein d'une équipe médico éducative, et accompagnez les enfants et jeunes dans leurs apprentissages et leur autonomie. Vous intervenez dans les actes de la vie quotidienne, vous contribuez au bien-être physique et psychique de l'enfant. Vous assurez la référence d'enfants et veillez à la mise en œuvre des objectifs du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'établissement de référence de l'enfant. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le REMM est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe-et- Moselle. Établissement de la fonction publique hospitalière, il accueille des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance sur différents sites répartis dans l'ensemble du département. Poste proposé ASE- Educateur spécialisé Formation Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur/ trice Obligatoire Contrat(s) CDD, Détachement, Mutation *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être Néant. Salaire Selon grille FPH, Indemnité de DJF et nuit en fonction du planning. Supplément familial, pour les agents ayant la charge d'enfants Congés 38 heures hebdo, 18 RTT, Congés trimestriels liés à la servitude d'internat Mission L'éducateur / éducatrice d'unité travaille en internat au sein de petites structures territorialisées. Dans le respect des enfants accueillis au sein d'un groupe, l'éducateur assure une prise en charge éducative et un accompagnement individualisé favorisant leur développement, leur autonomie ainsi que leur insertion, en lien avec les partenaires extérieurs. Son implication au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un esprit de complémentarité[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le REMM est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe-et- Moselle. Établissement de la fonction publique hospitalière, il accueille des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance sur différents sites répartis dans l'ensemble du département. Poste proposé ASE- Educateur spécialisé - Formation Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur Obligatoire Contrat(s) CDD *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être Néant. Salaire Selon grille FPH, Indemnité de DJF et nuit en fonction du planning. Supplément familial, pour les agents ayant la charge d'enfants Congés 38 heures hebdo, 18RTT, Congés trimestriels liés à la servitude d'internat Mission L'éducateur / éducatrice d'unité travaille en internat au sein de petites structures territorialisées. Dans le respect des enfants accueillis au sein d'un groupe, l'éducateur assure une prise en charge éducative et un accompagnement individualisé favorisant leur développement, leur autonomie ainsi que leur insertion, en lien avec les partenaires extérieurs. Son implication au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un esprit de complémentarité doit contribuer au bien-être[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Gournay-en-Bray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 8242 bénéficiaires font confiance aux 1650 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. L'ADMR recherche un(e) Référent(e) de secteur d'aide à domicile en remplacement CDD (dès maintenant) Lieu de travail : local ADMR à Gournay en Bray Possibilité de formation en interne à Montville Missions : En tant que référent.e de secteur vous serez chargé.e d'organiser les activités des interventions au domicile des usagers - gestion des plannings des intervenants à domicile. Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences...) et vous effectuerez l'ensemble des tâches administratives : saisie des plannings et gestion des salariés à domicile, rédaction des courriers, classement des documents, relation avec les partenaires sociaux, visites à domicile (Évaluation des besoins) Formation interne dès la prise de poste Profil recherché Vous êtes rigoureux.euse, et vous avez un diplôme dans le domaine sanitaire et social ? Vous êtes dynamique et prêt.e à vous engagez dans un métier au service de l'humain ? Diplôme demandé : BTS SP3S ou BTS ESF, DE CESF Expérience[...]

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Psychologue

Emploi

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute : "PSYCHOLOGUE" H/F Le CMPE accueille des enfants de 0 à 12 ans, présentant différents troubles pédopsychiatriques. Le CMPE oriente les enfants vers un HJE si besoin. L'hôpital de jour Enfant Aire Urbaine est une unité intersectorielle d'hospitalisation de jour accueillant des enfants de 2 à 12 ans, présentant des troubles types TED, trouble du comportement et de la personnalité qui nécessitent une prise en soin plus intense qu'en CMP. L'HJE a une capacité de 21 places permettant d'accueillir une cinquantaine d'enfants à temps partiel sur la semaine, par demi-journées (avec ou sans repas) ou par journée complète. => Missions générales : CMPE DE L'AIRE URBAINE à Bavilliersvaluation clinique et bilan clinique, - Réalisation de tests projectifs adaptés à l'âge de l'enfant - Suivi psychologique - Travail en collaboration avec l'équipe médicale et le référent médical de l'enfant - Réunions cliniques en pluridisciplinarité, réunions institutionnelles -[...]

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Coordinateur / Coordinatrice transit import-export

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Contexte Dans le cadre du développement de nos actions de formation certifiantes, notre centre de formation recrute un formateur référent pour le Titre Professionnel Assistant Import-Export (RNCP). Le formateur référent intervient en tant qu'expert métier et garant pédagogique du parcours de formation, en lien étroit avec l'équipe pédagogique et administrative. Objectifs de la mission Assurer la qualité pédagogique du parcours de formation TP Assistant Import-Export Accompagner les apprenants vers la réussite à la certification Garantir la conformité du dispositif avec le référentiel du titre professionnel et les exigences Qualiopi Missions principales 1. Référent pédagogique du TP Veiller au respect du référentiel de compétences et du référentiel d'évaluation du TP Assistant Import-Export Participer à l'adaptation et à l'actualisation des contenus de formation si nécessaire 2. Animation et accompagnement des apprenants Accompagner les apprenants dans la compréhension des blocs de compétences : Réaliser des suivis pédagogiques individualisés 3. Évaluation et certification Préparer les apprenants aux épreuves de certification (ECF, examens blancs) Participer à[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez-nous ! Vous avez envie de participez à un projet innovant ? Vous avez le goût du challenge ? Vous êtes autonome et force de proposition ? Vous avez un bon relationnel avec tout public ? Rejoignez le projet Cap Remob' ! Notre association est à la recherche d'un Animateur ou d'une Animatrice pour animer des ateliers collectifs auprès d'un public éloigné de l'emploi CDD de 6 mois à Temps plein - Renouvelable CAP REMOB, Quésaco ? Le projet CAP REMOB est à destination des publics invisibles, éloignés des institutions et de l'emploi. Il permet de : - Repérer les personnes éligibles : la chargée de repérage de l'équipe construit des partenariats et va au plus proche des lieux de vie des personnes pour proposer notre action. - Remobiliser & Accompagner vers l'emploi : si la personne est volontaire, elle bénéficiera d'un panel d'ateliers collectifs sur la semaine animés par l'animatrice ou par des intervenants extérieurs. Les parcours sont de 10 mois, avec des ateliers dédiés à l'inscription France Travail. A la fin du parcours, la continuité de parcours est assurée avec son référent « emploi » (France Travail, Conseil Départemental, Cap emploi, .). L'équipe[...]

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Chef(fe) mécanicien(ne) de maintenance industrielle

Emploi

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Facteur-Humain, cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour son client, entreprise industrielle spécialisée un-e Référent-e de maintenance. Ce recrutement intervient dans un contexte de développement d'activités à fort impact environnemental. Rattaché-e au Responsable Maintenance, vous occupez un rôle clé de coordination technique et opérationnelle, à l'interface entre l'atelier, les équipes terrain, l'exploitation et le service clients. Le poste est fortement orienté terrain, organisation et fiabilité des interventions. Vos missions principales Organisation et pilotage de la maintenance Organiser et planifier les activités de l'atelier (réparations, contrôles, montages) Répartir les interventions de maintenance préventive et corrective Planifier les tâches quotidiennes et hebdomadaires selon les priorités Adapter les plannings en temps réel en fonction des urgences et aléas techniques Suivi technique et qualité Contrôler la qualité des travaux réalisés et la conformité sécurité Participer aux diagnostics techniques et proposer des améliorations Contribuer à la fiabilité et à la disponibilité des équipements Mettre à jour la documentation technique et les[...]

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Responsable d'équipe règlement sinistres en assurances

Emploi Autres services aux entreprises

Bondoufle, 91, Essonne, Île-de-France

Description du poste Nous recrutons un(e) Responsable indemnisation dommages aux biens en CDI, qui sera responsable du pilotage de l'activité du pôle indemnisation, et jouera un rôle de référent technique auprès de l'équipe. En détail, de quoi s'agit-il ? Pilotage et contrôle de l'activité du service : -Supervise et apporte le soutien technique à l'équipe du service indemnisation -Définit les priorités de l'équipe dans le but de garantir les délais et la qualité de service, dans les respects des directives de la Direction -Supervise la relation client sur les dossiers sensibles / complexes -Présente des reportings réguliers à la Direction permettant d'évaluer l'activité du service et le suivi des dossiers -Produit des analyses ponctuelles à la demande de la Direction -Réalise des revues de sinistralité avec les assurés et les courtiers partenaires Conseil et assistance au client lors de l'instruction du dossier : -Assure la coordination entre les parties prenantes (expertise notamment) -Accompagne le client durant la gestion de son dossier Référent technique : -Soutien technique à l'équipe y compris dans le cadre des recours -Analyse des dossiers complexes avec[...]

Ressources supplémentaires